Jisr HR

ስለ ጂስር
የተሟላ ዲጂታል ትራንስፎርሜሽን የሰው ኃይል እና የደመወዝ ሥርዓት፣ የሰው ኃይል እና የደመወዝ ማኔጅመንት መድረክ በሳዑዲ የሠራተኛ ሕግ መሠረት የተነደፈ እና የተገነባ።

አስተዳድር - ሁሉም የሰው ኃይል ስራዎች
ማበረታታት - በጣም የላቁ ባህሪያት ያላቸው ሰራተኞችዎ
የማደጎ - ዲጂታል ለውጥ ለ HR


Jisr መተግበሪያ በሚከተለው ያግዝዎታል፡-

የተሳትፎ አስተዳደር፡ ያለችግር ተገኝነትዎን ያረጋግጡ እና ያርሙ
የጥያቄ አስተዳደር፡ HR የ24/7 መዳረሻ ይኑርዎት
የሰራተኛ ዲጂታል ፕሮፋይል፡ መረጃዎን በጠቅታ ይቆጣጠሩ
አስተዳደርን ይልቀቁ፡- የእረፍት ጊዜ ይጠይቁ እና እንዲያውቁት ያድርጉ።
የማሳወቂያ አስተዳደር፡ በጉዳዩ ላይ ይቀጥሉ!!

ቀላል እና እንከን የለሽ ተሞክሮ ነው-

በበርካታ ቻናሎች (ጂኦ-አጥር ባህሪ፣ የጣት አሻራ መሳሪያ ወይም በእጅ) ላይ ሁሉንም የጡጫዎትን ትክክለኛ መረጃ የያዘ ሙሉ መዝገብ ይኑርዎት።
ግምቱን ያቁሙ እና በጥያቄዎችዎ ላይ ሙሉ ዝመናዎችን ያግኙ።
እንከን የለሽ፣ የበለጠ ምቹ የሆነ የሰራተኛ ልምድ ይደሰቱ።

በአንድ ጠቅታ ጥያቄዎችን ያስገቡ እና ይከታተሉ!
1. ጥያቄውን ያቅርቡ.
2. ብጁ የማጽደቅ የስራ ፍሰትን ይከታተሉ።
3. በአስተዳዳሪ(ዎች) ለሚቀርበው ጥያቄ ተደራሽነት።
4. ሥራ አስኪያጁ በጥያቄው ላይ አስተያየት መጻፍ ይችላል.
5. ሰራተኛው ከጥያቄዎች ጋር ፋይሎችን ማያያዝ እና በጥያቄው ላይ አስተያየት መጻፍ ይችላል.

አንድ ሰራተኛ የሚያስፈልገው ነገር ሁሉ በአንድ ቦታ ላይ ነው!

ጂስርን ይምረጡ እና ሙሉ የተቀናጀ ዲጂታል ልምድ ያላቸውን ሰራተኞች ያበረታቱ።


ማንኛውንም አይነት ግብረመልስ ለመላክ አያመንቱ [email protected]
ፍሬያማ ቀን ይሁንላችሁ!