O processo de contratação é uma jornada - comece com o pé direito!
Employment Pathfinder é uma ferramenta de suporte pré-emprego para a exploração de empregos e descoberta de carreiras para pessoas com deficiência intelectual. Utilizado por treinadores de empregos, desenvolvedores de empregos, profissionais de reabilitação vocacional e prestadores de cuidados, o Employment Pathfinder é usado para avaliar a prontidão para o trabalho, os interesses e o conjunto de habilidades das pessoas que servem.
O resultado final dessas avaliações é um relatório acionável que fornece:
- A base necessária para traçar estratégias de coaching.
- Análise de lacunas em profundidade nas habilidades e expectativas dos candidatos a emprego.
- Oportunidade para o coach de trabalho pesar para uma perspectiva mais holística.
- Sugestões e estratégias para ferramentas e suportes de emprego adicionais para garantir que sua jornada de trabalho seja um sucesso!
Para indivíduos com deficiência intelectual, síndrome de Down, autismo e lesões cerebrais traumáticas, o Employment Pathfinder é baseado nos princípios de escolha informada e autodeterminação e oferece:
- A oportunidade de fazer avaliações remotamente e em seu próprio ritmo usando seu tablet, telefone ou pc.
- Linguagem simples, clara e concisa que pode ser facilmente utilizada por pessoas com uma ampla gama de deficiências intelectuais e de desenvolvimento.
- Funcionalidade de texto para fala para aqueles com desafios de compreensão de leitura.
- Perguntas envolventes que ajudam os candidatos a emprego a explorar seus gostos, desgostos e habilidades - e entender como isso se traduz em empregos reais com salários reais.
A Employment Pathfinder está alimentando o movimento global por empregos inclusivos e ajudando os coaches de empregos a criar uma jornada de trabalho que seja sustentável e satisfatória para seus clientes.